Türkiye'de Özel İstihdam Bürolarının İşe Yerleştirme Faaliyetleri: Sakarya Örneği
Job Placement Activities of Private Employment Agencies In Turkey: The Case of Sakarya
Cihan SELEK ÖZ, Sakarya Üniversitesi, Siyasal Bilgiler Fakültesi, cselek@sakarya.edu.tr
Fatih AKTAŞ, Sakarya Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri ABD Doktora Öğrencisi, faktas76@hotmail.com
Makale Bilgileri / Article Information
Yıl / Year: 2018 | Cilt / Volume: 2 | Sayı / Issue: 2 | Sayfa / Page(s): 79-92
Sayı Yayın Zamanı / Issue Published: 27 / 12 / 2018 | Özgün Araştırma Makalesi
DOI:
Öz/Özet
Türkiye’de işe yerleştirme faaliyetleri Türkiye İş Kurumu ile Kurum tarafından izin verilen özel istihdam büroları tarafından yürütülmektedir. Sakarya’da Türkiye İş Kurumu’ndan izin alarak faaliyet gösteren beş özel istihdam bürosu bulunmaktadır. Bu çalışmada Sakarya’daki özel istihdam bürolarının işe yerleştirme faaliyetleri İŞKUR’un ilgili verileri ve İŞKUR ile özel istihdam bürolarının yetkilileriyle yapılan derinlemesine mülakatlar aracılığıyla incelenmeye çalışılmıştır. Araştırma sonuçlarına göre, özel istihdam bürolarının bir tanesi hariç diğer dördünün işe yerleştirme sayıları son derece düşüktür. İşe yerleştirilenlerin büyük çoğunluğunu eğitim seviyesi düşük, genç, erkekler oluşturmaktadır. En fazla istihdam sağlanan ilk üç meslek ise sırasıyla mağaza, dükkân ve benzeri satış elemanları, inşaatı tamamlayıcı ve benzeri işler ile ev, otel ve bürolarda çalışan temizlikçiler şeklindedir.
Anahtar Kelimeler: İşe Yerleştirme, İşe Yerleştirme Faaliyetleri, Özel İstihdam Büroları
Abstract
Job placement activities in Turkey are conducted by Turkey Business Council (İŞKUR) and private employment agencies allowed by İŞKUR. There are five permitted private employment agencies that operate in Sakarya. In this study, the job placement activities of the private employment offices in Sakarya have been examined not only by using Sakarya İŞKUR’s related datas but also we made interviews with İŞKUR’s officials and private employment agencies’ managers. According to the results of the survey, placement rates of the private employment agencies in Sakarya is quite low except one of them. The majority of those who were placed in the job are low-educated, young males. The first three jobs, which have the highest numbers are sales person (for stores, shops etc.), builders and the cleaners working in houses, hotels and offices.
Keywords: Job Placement, Job Placement Activities, Private Employment Agencies
1143 kere | 872 kere